SUNU Assurances Vie Côte d’Ivoire a pris part en tant que partenaire aux Journées Nationales des Ressources Humaines (JNRH), tenues les 10 et 11 juillet 2025 à l’hôtel Président de Yamoussoukro.
Lors de la deuxième journée, M. Landry ANGOUA, Directeur Général Adjoint de la filiale, est intervenu dans le cadre d’un panel consacré au thème : « Agilité du capital humain, gestion et rétention des talents ».
Aux côtés du Dr Edoh Kossi AMENOUNVE, Directeur Général de la BRVM, et sous la modération de M. Arnaud NOUME, Directeur de la Transformation à la MUGEFCI, il a partagé une vision pragmatique et inspirée, fondée sur son expérience de terrain et sa compréhension stratégique des enjeux RH.
M. ANGOUA a souligné que : « Attirer les meilleurs profils, c’est bien. Mais encore faut-il créer un environnement où ils s’épanouissent et grandissent. C’est là que se joue la bataille de la rétention. » Il a insisté sur l’importance d’aligner les aspirations individuelles avec les objectifs de l’entreprise, tout en mettant en avant des leviers clés tels que la formation continue, la mobilité interne et l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
L’exemple de SUNU Assurance Vie en tant qu’employeur, qui a mis en place en son sein un programme de gestion des talents a été partagé. Enfin, des exemples d’usage de solutions et produits d’assurance vie proposés par SUNU Assurance Vie à ses clients, comme outil de rétention des talents ont été partagés à la communauté des RHs.
Son intervention a suscité un vif intérêt parmi les nombreux participants présents, témoignant de la pertinence des échanges et de l’engagement de SUNU Assurances Vie en faveur du développement du capital humain.
